[1]
“El desarrollo de una cultura organizacional que impulse la aplicación de buenas prácticas de gestión permite el desempeño innovador empresarial sobresaliente: un enfoque teórico y modelo de docencia, investigación y extensión adoptado en el proyecto una-innova de la maestría en administración de recursos humanos de la universidad nacional”., Universidad en Diálogo, vol. 5, no. 2, pp. 155–170, Jun. 2016, Accessed: Apr. 28, 2024. [Online]. Available: https://www.revistas.una.ac.cr/index.php/dialogo/article/view/8439